chat-altchatcrossloginquestion-circlesearchsmileystarthumbup-downwarning
Vlaanderen
Contacteer ons
    Terug naar overzicht Stuur een e-mail

    Stuur een e-mail naar 1700, de informatiedienst voor al uw vragen aan de overheid.
    U ontvangt een kopie van uw bericht.

    Terug naar overzicht Chat met ons
    Uw chatgesprek wordt automatisch gestart zodra er een medewerker beschikbaar is.
    Even geduld, uw positie in de wachtrij wordt bepaald.

    Redelijke aanpassingen bij werving en selectie

    Als personen met een handicap of chronische ziekte solliciteren bij de Vlaamse overheid, hebben ze recht op de nodige aanpassingen. Deze redelijke aanpassingen zijn faciliteiten of hulpmiddelen op hun maat waarvan ze gebruik kunnen maken tijdens de selectieprocedure. Zo kan de Vlaamse overheid hun competenties op een gelijkwaardige manier meten. Ook wie deelneemt aan bevorderingsexamens heeft recht op redelijke aanpassingen.

    Enkele voorbeelden van deze aanpassingen:

      • Bepaalde software gebruiken bij computertesten.

      • Een doventolk inzetten.

      • Mensen met een visuele handicap meer tijd geven om teksten te lezen.

    Tip voor sollicitanten

    Wees open over je handicap of chronische ziekte zodat je een beroep kan doen op de redelijke aanpassingen die je nodig hebt. Geef zo vroeg mogelijk in de selectieprocedure aan over welke faciliteiten of hulpmiddelen het gaat.

    Belangrijk voor personeelsdiensten

    Vermeld expliciet in je vacaturebericht dat kandidaten redelijke aanpassingen mogen aanvragen en tot wie ze zich daarvoor moeten richten. Geef duidelijk aan hoe de selectieprocedure zal verlopen, zodat kandidaten tijdig kunnen inschatten of ze aanpassingen nodig hebben.

    Dienstverlening

    Hoe pas je selectietesten aan? Welke redelijke aanpassingen kunnen tijdens een sollicitatiegesprek? Organiseer je een selectie en heb je nood aan en draagbare pc met braille, audio, vergrotingstoepassingen en de bijhorende uitleg?

    De dienst Diversiteitsbeleid geeft advies en ondersteuning over redelijke aanpassingen bij werving en selectie.

    Contact: diversiteitsbeleid@vlaanderen.be

    Documenten